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年薪20万为什么每月工资那么低
1、年薪20万，但每月工资看起来较低，原因主要有三：个人所得税、社会保障支出以及其他扣款。 个人所得税：根据中国的税法，工资收入需要缴纳个人所得税。税率与起征点根据年度调整，这意味着每月实际到手的工资会因为税收而减少。
2、年薪20万每月工资低的原因是：个人所得税、社保公积金等社会保障支出、其他扣款。个人所得税：按照中国税法规定，个人的工资收入需要缴纳个人所得税，税率和起征点会根据具体情况而有所不同，因此会影响实际到手的工资收入。
3、因为北上广都是一线城市，消费非常高，年薪20万听起来很高，但平均下来每个月才2万左右，是不可能养家糊口的。更别说在当地买车买房了，这样的工资在北上广只能属于中等收入，算不上富裕，而且自己挣的钱永远都不够花，所以就会觉得非常的累。这样的感受每一个北漂者都是有体会，很多人都是这样过来的。
工龄已达30年,未到退休年龄,自动离职的话,怎么办?
1、对于2008年1月1日之后到期的劳动合同，要求劳动者自己主动递交辞职申请书，然后用人单位给予经济被偿，用经济补偿斩断工龄。然后间隔一段时间，最好是在2008年1月1日之前再与劳动者重新签订劳动合同。这样以为劳动者原来在单位工作的工龄就不用算了。
2、国家规定退休年龄是男60女50（55），如果你没到这个退休年龄，退休工资是不能拿的，你不想干了，可以回家等到了退休年龄在拿退休工资就可以了，（要缴满社保）。
3、如果你还没离职，工龄已31年完全可办理退休了。如果你已离职也可前往社保部门办理退休。
4、缴纳的五险可间接代表在职工龄时间。自动离职后，企业将不会再为职工缴纳五险。如果不想断缴纳，常见的处理方法有： 停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大。 由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳。
明明进工厂可以挣五千,为什么很多人却不愿意去?
因此，尽管表面上看起来工资较高，但工人实际需要付出的代价过大，这是年轻人不愿意去工厂打工的原因之一。 更甚者，一些不正规的工厂可能会克扣工资，让工人得不偿失。 工人往往没有足够的时间和资源去追求法律途径解决问题，即便他们可能打赢了官司，时间和精力上的损失也无法计算。
如上所述，拿这5000块钱所付出的代价太大啦，要面临迟到扣钱，经常加班的劳累，可能享受不到的休息，几乎完不成的任务，长期循环工作所带来的各种职业疾病，这就是为什么现在，年轻人都不想去工厂里头拿5000工资的主要原因了。
尽管工厂提供的月薪较高，但工作时间长，因此很多人不愿意在工厂工作。 现在的年轻人更注重休闲时间，他们倾向于寻找工资适中且能提供更多休闲时间的工作。 在广东，一些电子厂提供月薪5000却仍招不到工人。在当前社会，月薪5000已不算高。
第工作辛苦、非常累。我大学暑假放假回家，路上一个老大爷问我在哪个厂上班，我说我还在上学。
元很可观，但挣5000元很难；2000元很少，但是挣2000元比较容易。现代人找工作是综合衡量的。虽然是为了赚更多的钱，但她们更注重身体。如果你透支你的健康，你就会得不偿失。我们应该考虑的是工作强度要符合劳动者的身体健康，降低劳动强度是唯一正确的选择。
同化快 大部分到工厂打工的人都是上有老，下有小，很怕离职，而年轻人应该任性点没有被现实打压的没有脾气了，进了厂肯定马上就没脾气了。现在互联网的发达，很多人发现人生不仅只有上班一条路的时候，越来越多的人选择去尝试新型的工作模式。
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