2021-10-09 16:01:41
1.执行是指行政行为生效后，行政相对人必须实际履行该行政行为所确定的义务。拒不履行或者拖延履行的，行政主体可以依法采取必要措施或者申请人民法院强制履行。
2.约束力是执行的前提，执行是约束力的保障。
3.执行力是组织在既定战略和愿景的前提下，综合协调可利用的内外部资源，制定可行的战略，最终通过有效的实施措施实现组织目标和愿景的一种权力。
4.执行力的关键在于通过制度、制度和企业文化来规范和引导员工的行为。管理者如何培养下属的执行力，是提高企业整体执行力的关键。
5.团队执行力是指团队持续将战略决策转化为结果的满意度、准确性和速度。它是一个系统工程，展现了整个团队的战斗力、竞争力和凝聚力。
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