《英雄联盟电竞经理》近日迎来曙光测试,作为以LPL职业选手为中心的纸牌类培养、战略手游,抽牌无疑是获得职业选手、提高战力的最快方法。 但是,提取卡就意味着消费积分券和合同券。 所以,如何在合理消费的同时增加在游戏中购卡的机会,相信也是很多萌新玩家关心的话题。 那么,《英雄联盟电竞经理》新一期开局到底能获得多少积分券呢? 一起理解吧!

《英雄联盟电竞经理》有多种获取积分券和金牌签约券的方法,金牌签约券是抽取SSR选手所必需的,金牌签约券与198积分券相同。 所以,抽10连需要消费1980分券。 一、职业联赛《英雄联盟电竞经理》中的职业联赛按场月计算,每月(大关) 9场训练赛和3场正式赛共12场。 与此同时,每月(主要级别)有三个赛季阶段的奖金可以获得联赛日历礼盒。 12场比赛: 25*12=300积分券三档奖励: 50 70 100=220总结:每场月(大关)通过后可获得520积分券,新一期免充值第一天所有任务基本上19级完成,但10.70 也就是说,新一期在职业联赛的模式下,第一天就能获得2080分券,可以10连抽1次!
二、训练营也是初学者指导任务,新一期第一天完成三项任务,可获得300分券,领取金色签约券!
三、峡谷顶峡谷顶是《英雄联盟电竞经理》中的PVP模式,玩家们可以通过该模式与其他玩家对决,每天5场对决。 1日的首场胜利可以获得25积分券和1张金色合同券,如果是段位奖励的话,第一天全胜5场就能达到青铜三。 也就是说,第一天就可以领取晋升奖励30 30 40 40=140积分券。 合计: 165积分券金色合同券1张
四、参加狂欢节活动,在入场庆典(第一天)完成任务即可获得7张金色抽奖券。
五、成长基金成长基金还可以获得更多的升级积分券。 另外,“白娼”的话,第一天应该上升到19级,可以获得10级和15级的成长基本基金,200分券。 六、经理日常任务全部完成后,可获得150积分券1张金色签约券。 顺便说一下,经纪人日常都有周活跃的表现,周活跃全部完成后,可以获得1张350分券的金色合同券。 我们现在正在计算新一期的开局状况,所以我认为这一周的活跃不计算在内。
七、经营挑战任务可视为达成系统,每解锁一个达成可获得50积分券。 但是,完成后没有留下记录,所以先按开局300分券计算。 差距应该不是很大。
八、职业手册职业手册与经营挑战相似,在玩耍中不断完成任务。 第一天不偷懒全部完成任务的话,可以获得1500分券的奖金
九、俱乐部经理终身奖励职业生涯是主线任务,大家应该能在开局第一天完成新手出发的主线任务,每个能获得4张1000积分券的金色签约券。
十、兑换店(荣誉商店、峡谷商店、赛事商店)这非常划算。 可以将游戏中获得的金币、峡谷勋章和比赛积分兑换成金色的合同券。 活动商店每周购买7张金色兑换券。 另外两张我有点不记得了,差不多开局应该能在这里兑换15张金色兑换券。
其他)有短信类电竞梦想的人(开局2张200分券第一天填写问卷) 200分券新手等级礼包) 100分券4张金色合约券(开局第一天19个等级的情况下)管泽元红包) 100分券合计=5395新手开局金色签约券总数约为1 1 7 1 4 15 2 4 10 (系统开局送出的10联)=355395积分券可以进行2.72次10联,而加上35金色签约券,《英雄联盟电竞经理》无需充值如果玩家运气好的话,除了系统的10连扣所需的SSR以外,剩下的50次扣的情况下,还可以再获得2个SSR。
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